Vers une autre "gestion de la diversité" ?

Discrimination positive, action positive, cv anonyme, égalité dans les textes et pas dans nos quartiers… Ce film revient sur le nouvel impératif qu'il y aurait à fonder des politiques de gestion de la diversité en entreprise.

Ce film-entretien, qui rassemble Evalde Mutabazi et Philippe Pierre, cherche à clarifer certaines notions à la mode. Il montre qu'il faut se méfier des mots valises dans lesquels chacun met le sens qui lui convient et à partir desquels, par voie de conséquences, se mettent en place des politiques ou des pratiques qui produisent l’inverse des résultats escomptés.

La diversité n'est pas l'égalité et l'incantation n'est pas forcément synonyme d'action pérenne dans nos organisations.

Partie 1

Partie 2

A propos de cette vidéo

Pour aller plus loin

Alain Touraine à propos des hypothèses de sortie de crise et des forces de renaissance de l'action sociale

Philippe d'Iribarne à propos de son livre “Les immigrés de la République”

“Les immigrés, une perplexité française”, Débat avec Philippe D’Iribarne, directeur de recherche au CNRS, Claude Riveline, professeur de gestion à l’École des Mines de Paris et Louis Schweitzer, ancien président de la HALDE”

 
 
media_vers_autre_gestion_diversite.txt · Last modified: 2012/04/02 14:14 by philippe